Presentan resultados de la investigación: “Las viejas historias: violencia de género en regiones indígenas de Jalisco”.
Fotografía: Mariana Hernández León
Insultos, amenazas de muerte, golpes, descalificaciones y la agresión sexual son algunas manifestaciones de violencia que suelen sufrir las mujeres indígenas de Jalisco, afirmaron la doctora Rosa Rojas Paredes y el maestro Fabián González González, durante la presentación del libro Las viejas historias. Violencia y exclusión femenina en comunidades y grupos indígenas de Jalisco, producto de una investigación en el Departamento de Desarrollo Regional (Ineser) del Centro Universitario de Ciencias Económico Administrativas (CUCEA).
El volumen incluye los resultados de entrevistas a 120 mujeres indígenas que viven en la Zona Metropolitana de Guadalajara (ZMG), Mezquitic, los municipios de Bolaños y Cuautitlán. La investigación fue realizada del 2010 al 2012.
De las entrevistadas, 27.5 por ciento manifestó que su esposo o pareja les han dejado de hablar; 18.3, reportó que las han comparado con otras mujeres, avergonzado, menospreciado o calificado como feas; a 6.7, sus esposos o parejas las han amenazado con un cuchillo, navaja, pistola o rifle; y a 8.7 las han amenazado con matarlas, matarse ellos o matar a los hijos.
18.3 por ciento de las mujeres han sido amenazadas con el abandono, quitarles a los hijos o correrlas; 6.7 por ciento reportó que su esposo o pareja les ha destruido, tirado o escondido objetos que les pertenecen, y 14.4 por ciento sufren violación de su derecho de movilidad y se les somete a aislamiento en sus casas.
Las mujeres también reportaron golpes con algún objeto, empujones, jalones de pelo y patadas; han sido obligadas a tener actos sexuales que les disgustan y despojadas de su dinero o bienes.
21.2 por ciento reportó como detonante del enojo la falta de aseo de la casa, porque a ellos no les gustó la comida o por considerar que las mujeres no cumplían con sus obligaciones.
Las relaciones violentas tienen repercusiones directas sobre la salud física y mental de las mujeres. Las consecuencias más frecuentes son sentimientos de tristeza, aflicción o depresión, miedo y problemas nerviosos, entre otros.
En una comunidad del norte de Jalisco conformada por 700 personas, tres mujeres se suicidaron en un año por envenenamiento, producto de la depresión como consecuencia de la violencia que sufrían, informó la doctora Rojas Paredes.
La investigadora señaló que las instancias gubernamentales muchas veces no dan respuesta a las demandas y problemas de la población indígena, por lo que es importante que generen programas eficientes e integrales con perspectiva de género e interculturales.
Los académicos proponen la formación de liderazgos femeninos que sean portavoces de los problemas de su comunidad para avanzar en la solución del problema.
El maestro Fabián González resaltó la necesidad de que las mujeres tengan una mayor participación en sus comunidades, porque muchas veces ni siquiera tienen derecho de hablar durante las asambleas.
A T E N T A M E N T E
"Piensa y Trabaja"
Guadalajara, Jal., 9 de marzo 2017
Texto: Martha Eva Loera
Fotografía: Mariana Hernández León
Fotografía: Mariana Hernández León
La última extinción masiva de especies en la Tierra ocurrió por la colisión de un asteroide en la península de Yucatán, que se evidencia en el cráter de Chicxulub, una zona que ha sido estudiada por el doctor Jaime Urrutia Fucugauchi, quien compartió los resultados de sus trabajos durante una conferencia magistral, como parte de las actividades de la Cátedra Latinoamericana “Julio Cortázar” en el Centro Universitario de Ciencias Exactas e Ingenierías (CUCEI).
En el auditorio Enrique Díaz de León del plantel, el también presidente de la Academia Mexicana de Ciencias presentó la ponencia “Impacto Chicxulub y extinción de los dinosaurios”, en la que explicó que los cráteres son ocasionados por la colisión de asteroides, que forman parte de la evolución de los planetas y satélites naturales.
Junto con los cráteres de Sadbury (Canadá) y de Vredefort (Sudáfrica), Chicxulub es uno de los tres más importantes del mundo, pues no sólo es el que mejor se preserva, sino que también es el vestigio de la bola de fuego que acabó con los dinosaurios y la nube de polvo que impidió que llegara la luz del Sol, que provocó el enfriamiento del planeta y el bloqueo de la fotosíntesis de las plantas.
“La estimación de la temperatura del impacto es de 5 mil grados centígrados, la misma que hay en la corona solar; la energía cinética del impacto fue enorme, éste afectó los sistemas de soporte de vida en el planeta: la atmósfera, los océanos, el clima. Fue la última extinción masiva en los últimos 640 millones de años”.
Justificó que el proceso natural de toda especie es la extinción; en el caso de los dinosaurios, que lograron evolucionar por 165 millones de años, desaparecieron masivamente tras el evento.
En la Tierra existen menos de 200 cráteres de impacto, mucho menos que en la Luna; la diferencia es que en el planeta hay procesos dinámicos que están reparando la superficie, como la erosión, que los reduce a planicies.
El cráter de Chicxulub es el más grande del mundo y en el que durante tres décadas el investigador y su equipo han analizado por medio de excavaciones para analizar las capas geológicas que evidencian el impacto.
“El estudio de los cráteres proporcionan muchos datos. Zonas que tienen alta densidad de cráteres son viejas, los que tienen menos no tanto –compartió Urrutia Fucugauchi–. En el caso de las caras de la Luna, la que no es visible desde la Tierra tiene más impactos”.
Destacó que las colisiones de asteroides son fenómenos astronómicos fundamentales para la creación de los astros, ya que la condensación del polvo espacial forma los planetas, estrellas y sistemas solares.
Los cráteres forman parte de la evolución de los planetas y satélites, y los ejemplos más comunes son los que hay en la Luna, que se aprecian a simple vista; el más grande que ahí se encuentra mide 2 mil 500 kilómetros de diámetro, señaló.
Urrutia Fucugauchi y su equipo continúan con los estudios en torno al cráter de la península, pues aún existen incógnitas en torno a la catástrofe, como tener certeza sobre la secuencia de extinción de las especies, cómo reaccionaron los ecosistemas y cómo fue que especies tan frágiles como las aves no se extinguieron, e incluso dominaron la Tierra por 10 millones de años más.
La presentación fue presidida por el director de la División de Estudios Científicos y Tecnológicos del Centro Universitario de los Valles (CUValles), José Rosas Elguera.
A T E N T A M E N T E
"Piensa y Trabaja"
Guadalajara, Jal., 9 de marzo de 2017
Texto: Ivan Serrano Jauregui
Fotografía: Fernanda Velázquez/ Claudia Castillo
Fotografía: Fernanda Velázquez / Claudia Castillo
En su informe de actividades correspondiente al año 2016, la maestra María Felícitas Parga Jiménez, Rectora del Centro Universitario de la Ciénega (CUCiénega), destacó los esfuerzos para hacer de éste un plantel sustentable, incluyente y equitativo.
Con el proyecto de Mejoramiento del entorno y la sustentabilidad en este centro universitario, que concluirá este año, destacó que aumentará el número de árboles por hectárea y disminuirá el bióxido de carbono en 2.8 toneladas.
“La intención es transformar el centro en un espacio verde y armónico que propicie una mejor calidad de vida de la comunidad universitaria, así como mejores espacios de trabajo y convivencia”, detalló la rectora.
Para asegurar la calidad de los servicios educativos en sus tres sedes, Ocotlán, La Barca y Atotonilco, se actualizaron 14 de los 16 programas que oferta el centro universitario, de los cuales ,12 son reconocidos por su calidad.
“La licenciatura Químico Farmacobiólogo logró el reconocimiento como programa de alto rendimiento académico en el padrón EGEL Ceneval con nivel 1”, destacó.
Con el proyecto Universidad Incluyente se busca erradicar cualquier forma de discriminación mediante una campaña de sensibilización social y dotar de la infraestructura necesaria como rampas, andadores, podotáctiles y elevadores para personas con discapacidad.
Dio a conocer que actualmente se desarrolla el proyecto de equidad de género, y a fin de brindar apoyo a la maternidad prematura, el centro creará la Estancia Infantil CUCiénega, que se inaugurará en el mes de julio.
El Rector General de la Universidad de Guadalajara, maestro Itzcóatl Tonatiuh Bravo Padilla reconoció que uno de los seis títulos de patentes que obtuvo la máxima Casa de Estudio de Jalisco en 2016, fue por medio de este plantel.
Destacó que liderado por la doctora Florentina Zurita Martínez y en colaboración con el Ciatej, el CUCiénega logró patentar el proyecto para limpiar aguas residuales domésticas a través de plantas ornamentales.
Bravo Padilla invitó a que continúen con el trabajo y los registros de invención para futuras patentes, y el incremento de programas en el padrón de alto rendimiento y se busque la acreditación internacional.
A T E N T A M E N T E
"Piensa y Trabaja"
Guadalajara, Jal., 9 de marzo 2017
Texto: Dania Palacios
Fotografía: Abraham Aréchiga
Fotografía: Abraham Aréchiga
Es tiempo de redefinir el rumbo que deben tomar las ciencias de la salud en México y en ese contexto, el Centro Universitario de Los Altos (CUAltos) apuesta por la prevención, señaló su Rectora, doctora Mara Robles Villaseñor, quien convocó a todas las Instituciones de Educación Superior a una discusión sobre el futuro de estas disciplinas.
Durante su Informe de actividades 2016, dijo que para ello, han emprendido un programa pionero en prevención de salud, como reacción a las Declaratorias de Emergencia Epidemiológica para sobrepeso y obesidad, emitidas en noviembre de 2016 por la Secretaría de Salud.
Robles Villaseñor sostuvo que se requiere que las instituciones den un viraje, y en ese sentido, CUAltos quiere ser el piloto de ese viraje, de ese ajuste de curriculas.
“Desde aquí, llamamos a todos los centros de educación nacional, tanto públicos como privados, a un encuentro nacional que contemple la participación de instituciones como la Secretaría de Salud, la Organización Mundial de la Salud y la Panamericana, la FAO (Food and Agriculture Organization), la Unicef y la UNESCO, y a todos los que quieran llevar acciones de una manera coordinada en favor de la salud de los niños y los jóvenes.
La Rectora dijo que el trabajo de este centro está articulado en cuatro ejes: Campus saludable, Campus sustentable, Campus creativo y Educación a la altura.
También anunció la creación de la Escuela de Lecheros, para capacitar a los productores y sean más competitivos, y el lanzamiento del blog “La Clara”.
Informó que para erradicar la desnutrición en este centro universitario, se consiguió la donación de mil 100 huevos al día por parte de empresarios avicultores. Estos se preparan en desayunos para los jóvenes.
Dijo que la matrícula aumentó en un 20 por ciento en los últimos cuatro años, al pasar de alrededor de 3 mil alumnos a casi 4 mil, procedentes de diferentes municipios de la región.
Robles Villaseñor dijo que de todos los centros regionales, CUAltos es el que tiene mejores resultados con el 92 por ciento de programas educativos acreditados por COPAES.
Incluso, resaltó que en 2016, en medición de Ceneval, la carrera de Medicina de este centro universitario quedó en el lugar número 12 en el país, por lo que superó a universidades como la UNAM, que quedó en el lugar 18, y a la Universidad Anáhuac, en el 47.
El Rector General de la Universidad de Guadalajara, maestro Itzcóatl Tonatiuh Bravo Padilla, anunció que dentro de este fortalecimiento para el rubro de la salud, ya está listo el recurso financiero de 28 millones 700 mil pesos para concretar la clínica de salud de CUAltos, de atención a población de escasos recursos, anunciada hace un año y que se ubicará en el viejo edificio de la Preparatoria Regional de Tepatitlán.
Lo anterior, dijo, fue gracias a un acuerdo que suscribió la UdeG con la Secretaría de Educación Jalisco y el Instituto Nacional de Infraestructura Educativa.
También anunció que los estudiantes de la carrera de Medicina que realizan el internado recibirán una beca económica, gracias a un programa emergente. Y ante la necesidad de la región de Los Altos, de recursos con formación técnica, solicitó a la Rectora de CUAltos, y al Director de la Preparatoria Regional de Tepatitlán, ingeniero Agustín Horacio Gallardo Quintanilla, que a fines de este año tengan listo un estudio de necesidades y demandas del sector social y gubernamental.
Dijo que el siguiente paso es transformar a la Preparatoria Regional de Tepatilán en la Escuela de Educación Media Superior de Tepatitlán, para que pueda incorporar carreras técnicas de nivel medio superior y resolver justamente los temas de demanda de técnicos en ese nivel, y a su vez, el CUAltos solucione la demanda de profesionales en nivel superior.
Al término del informe, las autoridades inauguraron un módulo de aulas, con inversión de 20 millones de pesos. En este, se albergará a alumnos de diferentes carreras del campus.
A T E N T A M E N T E
"Piensa y Trabaja"
Guadalajara, Jal., 8 de marzo 2017
Texto: Julio Ríos
Fotografía: David Valdovinos
Fotografía: David Valdovinos
La violencia hacia las deportistas es evidente en lo institucional, en los medios de comunicación y en las redes sociales, en los ámbitos local, nacional e internacional, afirmaron las periodistas Analy S. Nuño y Priscila Hernández Flores durante su participación en la mesa redonda “Mujer, violencia y deporte”, en el Auditorio 1, campus Tecnológicode la de la Universidad de Guadalajara,, en el marco del Día Internacional de la Mujer, que se celebra hoy.
Esta violencia institucional tiene como una de sus causas la falta de apertura de espacios de poder para las mujeres en los órganos deportivos. Su participación queda rezagada al momento de tomar decisiones. La paridad de género en el ámbito deportivo es desdeñada, destacó Analy S. Nuño, durante su participación en la mesa redonda que fue organizada por El Centro Universitario de Ciencias de la Salud (CUCS), a través del Departamento de Ciencias del Movimiento Humano, Educación, Deporte, Recreación y Danza.
La violencia en el deporte, en lo institucional, queda reflejada en números: el Consejo Estatal para el Fomento Deportivo (Code) sólo ha tenido dos titulares desde 1988. De los 48 cargos de la estructura orgánica, únicamente doce son ocupados por mujeres y ninguna tiene los niveles 1 o 2, que son los más altos en el gobierno estatal.
En la Comisión Nacional de la Cultura Física y Deporte (Conade), de doce puestos que tiene la estructura orgánica sólo uno es ocupado por una mujer, Blanca Soto, titular del Órgano Interno de Control. En 26 años de existencia tampoco ha sido dirigido por una mujer.
El Comité Olímpico Internacional desde su fundación, en 1896, nunca ha sido representado por mujeres, siempre por hombres.
La igualdad entre hombres y mujeres en los puestos de toma de decisiones podría servir para abrir más espacios para las mujeres en el deporte. “Las mujeres pueden practicar cualquier disciplina deportiva porque tienen capacidades para hacerlo”, dijo Analy S. Nuño.
En cuanto a la presencia de la mujer en las secciones deportivas de periódicos y revistas, muchos medios suelen recurrir a estrategias como incluir en la última página la fotografía de una mujer sexy y semidesnuda. “Este tipo de simbología nos habla de que el machismo suele estar inmerso en la toma de decisiones de muchos medios”, externó Nuño.
La también académica en UDGVirtual, Priscila Hernández Flores, agregó que hay secciones deportivas en medios nacionales que hacen una cosificación de la mujer, lo que para ella es palpable en el hecho de que se conciba y construya la idea de que las mujeres en las notas deportivas sólo deben salir si tienen poca ropa, y no por su desempeño, disciplina o logros alcanzados.
Resaltó que la cobertura del futbol femenil en los medios de comunicación es escasa, y hay veces que suelen hablar sobre un partido en el que participan mujeres con cierto tufo machista o exótico, y sugirió que el género no debe de ser el eje de la noticia, sino la experiencia de las mujeres en el deporte.
Señaló que todavía existe la construcción de que las mujeres no deben participar en deportes como el futbol o la lucha libre.
En cuanto a las redes sociales, la violencia contra algunas deportistas es evidente por medio de memes o en los comentarios que hacen alusión al aspecto físico de las deportistas, y no hablan de sus habilidades.
A T E N T A M E N T E
"Piensa y Trabaja"
Guadalajara, Jal., 18 de marzo 2017
Texto: Martha Eva Loera
Fotografía: Adriana González
Fotografía: Adriana González
El Centro Universitario de Tonalá (CUTonalá) de la Universidad de Guadalajara puso en marcha el Programa de Investigación Interdisciplinaria (Point) con miras a que los estudiosos en diversos campos de la ciencia realicen proyectos conjuntos que permitan solucionar los retos que enfrentan Jalisco y México.
“Los problemas no pueden seguirse tratando desde la academia, con visiones unidisciplinarias, que si bien son enriquecedoras (…) creemos que (por medio) del trabajo conjunto entre las diferentes disciplinas, podemos desarrollar proyectos que resuelvan de manera integral problemas complejos”, expresó la coordinadora de Investigación y Posgrado del CUTonalá, doctora Margarita Hernández Ortiz.
La presentación, realizada este miércoles, estuvo presidida por la coordinadora general de Investigación y Posgrado de la UdeG, doctora María Luisa García Bátiz; el Rector del plantel, doctor Ricardo Villanueva Lomelí y la secretaria académica, maestra Martha Alejandra Gutiérrez Gómez. Asistieron investigadores de este plantel.
Una de las primeras metas será construir una plataforma y aprovechar que este plantel es multitemático.
Por ejemplo, existen experiencias en estudios con nanotecnología y biomedicina. La meta final es incidir en políticas públicas, el desarrollo de planes de estudio y la formación de nuevos investigadores.
Además del trabajo al interior del CUTonalá, impulsarán la labor externa con la Red Universitaria por medio del Instituto de Energías Renovables del plantel. Asimismo, se formará parte del proyecto Cidiglo (Centro de Investigación y Diálogo sobre Globalización y Gobierno Local).
El Point contempla cuatro ejes: foro para identificar proyectos; plataforma de información sobre la producción de investigación para la toma de decisiones; la colección, una publicación de investigaciones terminadas y en proceso, así como la consolidación y creación de centros e institutos.
El CUTonalá tiene 57 profesores en el Sistema Nacional de Investigadores, y durante 2016 desarrolló 61 proyectos de investigación, con el trabajo de 110 académicos del plantel y otros nacionales y extranjeros. Hay estudios en ingenierías y nuevas tecnologías, salud, ciencias sociales, políticas públicas, entre otros temas.
Villanueva Lomelí dijo que la labor de investigación es una de las tareas sustantivas y que más se preocuparán por atender.
Buscarán las conexiones entre investigadores, menos tareas administrativas, mayor planeación e infraestructura.
Durante la presentación García Bátiz dictó la conferencia “Agenda de investigación de la Universidad de Guadalajara. Estudio de perspectiva”.
A T E N T A M E N T E
"Piensa y Trabaja"
Guadalajara, Jal., 8 de marzo de 2017
Texto: Eduardo Carrillo
Fotografía: Fernanda Velázquez
Fotografía: Fernanda Velazquez Mares